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  • 2020-07-25

    高科集團黨委“弘揚延安精神 牢記初心使命”第二期干部教育培訓班在延安干部培訓學院舉辦 賈長舜參訓并講話

    7月23日下午-26日下午,高科集團黨委深入學習習近平總書記來陜考察重要講話“弘揚延安精神 牢記初心使命”和企業家座談會講話第二期干部教育培訓班在延安干部培訓學院舉辦。7月23日上午8:00,培訓班在延安干部培訓學院萬花山基地舉行開班儀式,集團黨委書記、董事長賈長舜出席開班儀式并講話,集團黨委委員、常務副總經理祝社寧主持,集團領導李軍利、張越,集團總部各部、各直屬公司中層56人參加學習培訓。開班儀式上,延安干部培訓學院副院長王延興致開班辭,他向學員介紹了延安革命歷史、發展現狀以及學院歷史沿革,并向培訓班授旗。賈長舜強調,在當前深入貫徹落實總書記來陜考察重要講話和企業家座談會講話精神,著力推動集團公司第一次黨代會精神落地的關鍵時期,集團黨委在延安紅色教育基地舉辦專題培訓班,就是要通過學習使集團黨員干部進一步讀懂延安精神、傳承延安精神,用延安精神滋養初心、淬煉靈魂,始終堅定正確的政治方向,增強政治定力,切實提高黨員干部履職盡責使命感和責任感,增強黨員干部干事創業凝聚力和戰斗力,為集團公司各項工作再上新臺階、再創新佳績提供堅強的思想、政治、組織和作風保障。開班儀式結束后,培訓班進行了第一次專題教學,中國延安干部學院教授李世明為參訓干部講授《延安精神及其時代價值》。當天下午,培訓班學員前往延川縣梁家河村,重溫總書記七年知青歲月,并在現場接受了以《難忘梁家河初心歲月,牢記使命擔當》為主題的黨性與公仆意識教育,從艱苦的窯洞生活中,從當年建造的知青井、沼氣池、鐵業社中,學員們深切感受到總書記一心為民的初心情懷,在現場教學中聆聽總書記青年時代在梁家河堅定理想信念、踐行初心使命的動人事跡后,大家更加深刻感悟了總書記在梁家河的大學問。7月25日,在寶塔山上莊嚴的黨旗和入黨誓詞前,每名黨員干部舉起右手,在領誓人的帶領下莊嚴重溫了入黨誓詞。重溫入黨誓詞后,全體參訓黨員干部實地參觀了延安革命紀念館和楊家嶺、棗園等革命舊址,并在現場進行了以《延安時期水乳交融的黨群干群關系》和《延安窯洞里有馬列主義》為主題的現場教學。重溫入黨誓詞后,全體參訓黨員干部實地參觀了延安革命紀念館和楊家嶺、棗園等革命舊址,并在現場進行了以《延安時期水乳交融的黨群干群關系》和《延安窯洞里有馬列主義》為主題的現場教學。7月25日上午,培訓班在教學基地開展了《深入學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神》的理論教學,參訓人員重點圍繞習近平總書記來陜考察重大意義、五項要求和奮力譜寫陜西追趕超越新篇章等重點內容進行了深入學習和研討交流。學習結束后舉行了培訓結業儀式,在結業儀式上,集團黨委書記、董事長賈長舜做培訓總結講話,集團領導班子成員為參訓學員依次頒發了結業證書。賈長舜指出,開班以來,全體參訓黨員干部珍惜學習機會、嚴守學習紀律,圓滿完成了既定的培訓任務,取得了良好成效。培訓時間雖然不長,但內容豐富多彩,具有很強的針對性、啟發性、前瞻性,全方位深化了學員對延安精神的認識,對集團黨員干部強化理論武裝、開拓視野、改進作風具有重要助推作用。賈長舜強調,希望參訓的黨員干部將此次學習培訓作為增強黨性鍛煉、提升黨性修養的一個新起點,進一步加強學習、提高修養,努力把學習成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、干好工作的本領。爭做善于學習的模范,大興學習之風,緊密結合集團公司發展形勢,立足崗位實際,在學以致用、學用結合、學用相長上狠下功夫;爭做增強黨性的模范,以此次培訓為契機,進一步深入學習踐行延安精神,始終堅定正確政治方向,保持政治定力,錘煉黨性修養;爭做求真務實的模范,把心思集中在想干事上,把擔當體現在敢干事上,把本領展現在會干事上,把作風反應在干實事上,真正練就本領擔使命,銳意進取抓落實。大家紛紛表示,通過此次學習,對習近平總書記來陜考察講話精神的領悟更加深入全面,對延安精神的感受更加直觀深刻,在今后的工作中將把本次學習的豐富收獲和企業家座談會核心要義落實到工作實踐中去、體現到發展成效上來,為大西安都市圈首善區建設、實現“兩個率先”作出高科貢獻。

  • 2020-07-22

    高科集團黨委召開2020年上半年黨建工作交流推進會

    7月22日下午,高科集團黨委組織召開集團公司2020年半年黨建工作交流推進會。集團黨委副書記王自更主持會議并講話,集團黨委辦公室、各直屬黨組織分管黨建工作的領導班子成員和各黨務工作職能部門負責人近70人參加。會上,集團黨委辦公室首先通報了兩個月來集團公司各直屬黨組織學習貫徹落實黨代會精神情況,學習了《西安高新區輿情處置工作實施方案》并安排部署集團各公司進一步做好輿情管理工作。隨后,與會人員圍繞高新區和集團公司重點工作,重點就半年來黨建工作與城投建設、公共服務、生產經營管理融合發展的成效、特色和亮點,以及下半年如何落實高新區“兩個率先”和集團公司黨代會提出的“一二三四五”目標提出具有針對性、富有建設性的意見建議。目前集團各直屬黨組織已經形成黨建引領發展的良好局面,將黨建工作與經營管理工作深度融合,做到了同謀劃、同布置、同推進、同考核。黨建工作與生產經營深度融合既是創新黨建工作的重要方法和途徑,又是促進生產經營、實現企業穩步發展的重要保障。會議要求,集團各直屬黨組織要以《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》為遵循開展黨建工作,強化推進“五星黨組織”創建實施,要樹立“五星黨組織”創建永遠在路上的思想;持續貫徹落實黨代會精神,聚力集團公司“一二三四五”總體發展戰略,以黨代會精神為指引,科學謀劃各公司未來五年發展,以高質量黨建引領集團公司高質量發展,為加快大西安都市圈首善區建設和實現“兩個率先”目標貢獻力量。

  • 2020-07-13

    高科集團黨委 “弘揚延安精神 牢記初心使命”第一期干部教育培訓班在延安干部培訓學院舉辦

    7月9日-12日,高科集團黨委深入學習習近平總書記來陜考察重要講話“弘揚延安精神 牢記初心使命”第一期干部教育培訓班在延安干部培訓學院舉辦。7月10日上午8:00,培訓班在延安干部培訓學院萬花山基地舉行開班儀式,集團黨委副書記、總經理杜萬坤出席并講話,黨委副書記王自更主持,黨委委員徐兵、袁旺家,經營班子成員陳慧,集團各部、各公司中層干部共60余人參加學習。開班儀式上,延安干部培訓學院楊家嶺分院院長羅鵬雄作開班致辭,他向學員介紹了延安市的革命歷史、發展現狀,以及學院的歷史沿革,并對培訓班授旗。杜萬坤在講話中指出,集團黨委決定在延安紅色教育基地舉辦這次培訓班,就是要讓黨員干部在當前深入開展“學習習近平總書記來陜考察重要講話精神”及“學習貫徹集團公司第一次黨代會精神”專題學習過程中,重溫延安斗爭史,感悟先輩的革命精神,接受延安精神熏陶,進一步加強黨性修養、堅定理想信念、保持優良作風,進一步提高黨員干部履職盡責的使命感和責任感,增強黨員干部干事創業的凝聚力和戰斗力,為集團公司高質量發展提供堅強的思想、政治和組織保障。杜萬坤要求,參加培訓的學員要充分認識這次培訓的重要意義,通過學習和實踐鍛煉,不斷強化黨性教育,增強“四個意識”、堅定&quot;四個自信&quot;、做到“兩個維護”,始終堅定正確的政治方向;要牢牢把握延安精神的真正內涵,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,要把弘揚延安精神與當前開展的“學習習近平總書記來陜講話精神”及“學習貫徹集團第一次黨代會精神”主題學習活動緊密結合;要真正把延安精神學在心里、抓在手上、落實在行動上,與集團公司當前各項重點工作緊密結合,把延安精神轉化為貫徹落實高新區黨工委和集團黨委各項決策部署的不竭動力,切實推動集團公司高質量發展,為高新區實現“兩個率先”做出貢獻。杜萬坤要求,參加培訓的學員要充分認識這次培訓的重要意義,通過學習和實踐鍛煉,不斷強化黨性教育,增強“四個意識”、堅定&quot;四個自信&quot;、做到“兩個維護”,始終堅定正確的政治方向;要牢牢把握延安精神的真正內涵,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,要把弘揚延安精神與當前開展的“學習習近平總書記來陜講話精神”及“學習貫徹集團第一次黨代會精神”主題學習活動緊密結合;要真正把延安精神學在心里、抓在手上、落實在行動上,與集團公司當前各項重點工作緊密結合,把延安精神轉化為貫徹落實高新區黨工委和集團黨委各項決策部署的不竭動力,切實推動集團公司高質量發展,為高新區實現“兩個率先”做出貢獻?!¢_班儀式結束后,培訓班進行了第一次專題教學,延安大學教授王東維為參訓干部講授《延安精神及其時代價值》。當天下午,培訓班學員前往延川縣梁家河村,重溫總書記七年知青歲月,學習感悟總書記在梁家河的大學問,追尋習近平新時代中國特色社會主義思想源頭,并在現場進行了以《難忘梁家河初心歲月,牢記使命擔當》為主題的黨性與公仆意識教育,重溫習近平總書記青年時代在梁家河堅定理想信念、踐行初心使命的動人事跡,學習優秀共產黨員代表們在艱難困苦的奮斗過程中創造出來的豐富經驗。7月11日,按照培訓班教學安排,參訓學員在延安革命紀念館、楊家嶺革命舊址、棗園革命舊址進行實地參觀,并在現場參加了以《延安時期水乳交融的黨群干群關系》和《延安窯洞里有馬列主義》為主題的現場教學,同時在寶塔山重溫了入黨誓詞,進一步增強了黨員意識。7月12日上午,培訓班在教學基地開展了《深入學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神》的理論教學,延安高新區人事管理局局長薛景春為大家進行了精彩絕倫、深入淺出的講授,獲得學員一致好評。大家紛紛表示,通過此次學習,對總書記來陜考察講話精神的領悟更加深入全面,對延安精神的感受更加直觀深刻,在今后的工作學習中,將切實以延安精神為指引,把寶貴的精神財富轉化為干事創業的熱情和動力,為集團公司高質量發展和大西安都市圈首善區建設做出更新更大的貢獻。

  • 2020-06-16

    王自更為集團總部黨總支黨員作黨課輔導

    為深入貫徹落實習近平總書記來陜考察重要講話精神和集團公司第一次黨代會精神,按照集團黨委安排部署,6月16日下午,高科集團黨委副書記王自更以“弘揚延安精神,砥礪初心使命,錘煉過硬作風,奮力譜寫集團公司高質量發展新篇章”為題,為集團總部黨總支50余名黨員和入黨積極分子作黨課輔導報告。王自更指出,延安精神的核心內容是堅定正確的政治方向、解放思想實事求是的思想路線、全心全意為人民服務的根本宗旨、自力更生艱苦奮斗的創業精神。高新精神、高科文化是延安精神在高新區、在高科集團傳承落地,與延安精神理想信念相合、價值追求相通、奮斗精神相連。他要求,黨員干部從延安精神、高新精神這個“思想高地”汲取力量,堅持一線工作法,用一線思維分析任務、靠一線力量解決問題、憑一線督導推進工作;堅持百折不撓的奮斗精神,創新圖強,補短板、強弱項,破解集團公司發展難題王自更強調,每名黨員都是支部黨建的主體,黨的事業就是每個黨員的事業、黨的建設事關每名黨員的自身建設。推動集團公司以高質量黨建引領安,一要堅持學習,不斷增強學習本領,提升思想力;二要發揮作用,爭當模范標兵,提升組織力;三要強化執行,帶頭落實工作任務、帶頭遵守規章制度,催生生產力,為黨建與經營管理工作融合發展、提質增效貢獻力量。王自更要求,要以優良作風凝心聚力、迎接挑戰,充分發揮工作積極性、主動性、創造性,認真落實勇立潮頭、爭當時代弄潮兒的作風建設新要求,突出問題導向,抬高作風標尺,對“慵懶散慢虛粗”等作風問題,有則改之無則加勉,發揚拼搏進取的精神,保持真抓實干的狀態、昂揚直面問題的斗志,用重要講話、重要會議精神武裝頭腦,進一步明確工作思路方向、增強創新發展信心動力,用實際行動把有關精神貫徹落實好,奮力創造新的更大業績。

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2019-03

集團黨委調研高新熱力公司時強調要以黨建和黨風廉潔建設引領企業高質量發展提高行業核心競爭力

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  3月18日下午,集團黨委副書記王自更、紀委書記徐兵到高新熱力公司調研并組織召開座談會,集團黨委辦公室、紀檢監察室和內控法務部有關人員陪同調研。王自更、徐兵一行首先參觀了高新熱力西戶路熱源廠、黨員活動室和公司榮譽室等載體建設,隨后組織召開座談會。集團黨委委員、總工程師兼高新熱力黨支部書記、總經理李軍利,黨支部委員和經營班子成員,公司工、團負責人以及中層干部參加調研和座談?! h首先聽取了高新熱力公司關于供熱事業、民生工程發展現狀及未來設想、黨建及紀檢監察工作開展情況,選人用人和后備干部培養等方面的工作匯報。隨后,與會人員結合自身工作實際進行了深入交流?! ⌒毂赋?,一要把紀律挺在前面,加強作風建設,嚴格執行各項規章制度,運用好“四種形態”,特別是第一、第二種形態;二要結合行業特點和企業實際,梳理排查風險點,制定防范措施,建立長效機制;三要強化責任意識和服務理念,同時更加關注民生和經濟風險,防微杜漸、防患未然?! ⊥踝愿诳偨Y講話時,首先對高新熱力黨建工作、企業文化、團隊建設等諸多方面的關注給予充分肯定。他要求,高新熱力班子和全體黨員干部,一要在企業發展上,抓住高新區“首善區”建設的大好時機,緊跟行業發展趨勢和民生需求等變化,走在前列、站在前沿,始終保持高標準、快節奏和高質量、大發展的勢頭;二要在團隊建設上,繼續發揚拼搏奮斗、無私奉獻的“工地精神”,在選人用人上,進一步加強制度建設和制度執行,不斷培養優秀的人才;三要在黨建工作上,充分發揮黨員先鋒模范作用,將“三會一課”、主題黨日等黨建活動與企業經營管理等有機結合、有效融合,抓好“紅房子”等載體建設,為首善高新和品質高科建設做出新的更大貢獻。

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2019-03

高科集團召開黨委專題會議強調圍繞高新區空間規劃和產業布局加快在高新區集賢園投資建設

點擊量:151

  3月13日上午,高科集團黨委書記兼董事長賈長舜主持召開黨委專題會議,圍繞高新區產業布局、加快集團制造業板塊整合升級、助推西安高新區集賢園建設發展,重點聽取了《集團公司綠色環保建筑科技產業園建議方案》及有關《合作框架協議》匯報。集團黨委副書記王自更,黨委及經營班子成員祝社寧、李軍利、徐兵、袁旺家、俞向前、張越,集團總部各部及有關公司負責人參加會議?! ?,在聽取匯報的基礎上,與會人員結合匯報內容進行了充分的討論交流,并提出了具有建設性的意見建議。賈長舜在總結講話時,對項目方案完善、合作對接等前期籌備工作提出了明確、具體地要求?! ≠Z長舜強調,在集賢園投入建設綠色環保建筑科技產業園項目是高科集團貫徹落實高新區黨工委、管委會空間布局和產業規劃部署的重大舉措,集團及各有關公司要堅定信心、凝心聚力、加大力度、加快推進項目落地實施,為高新區“大干123,建好首善區”做出新的、更大的貢獻?! ≠Z長舜要求,要積極響應高新區一、二期綜合改造的城市建設要求,加快推進“高科集團綠色環保建筑科技產業園項目”論證及方案完善等前期工作,盡早啟動集團制造業的搬遷整合升級;要積極對接集賢產業園,就項目建設規劃、方案及需求進行充分溝通,在此基礎上盡快簽訂《西安高新區集賢園與西安高科(集團)公司“高科綠色環保建筑科技產業園項目”合作框架協議》;要積極與精工控股集團、浙江亞廈及寧波瑞凌等科技型建筑制造業企業展開深入合作,積極借助其先進的技術、管理及經營模式,加速集團制造業轉型升級。

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2019-03

高科集團召開黨委會議研究審定有關制度建設 安排部署重點工作

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  3月8日上午9時,高科集團黨委書記兼董事長賈長舜主持召開集團黨委(擴大)會議,研究審定有關制度方案,安排部署重點工作。集團黨委副書記兼總經理杜萬坤,集團黨委副書記王自更,集團黨委委員、經營班子成員祝社寧、李軍利、徐兵、袁旺家、俞向前、張越和各部、各公司負責人參加會議?! h首先按照“講政治、敢擔當、改作風”專題教育學習安排,集中學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》有關“用鐵的紀律管黨治黨”章節文章,傳達學習了《西安市紀委辦公廳關于進一步加強違規收受禮金問題專項整治工作的通知》等文件,聽取了集團紀委相關工作貫徹落實情況報告 ?! h研究審定了集團黨委理論中心組學習、重大輿情研判應對處置規定等制度方案。會議指出,制度建設是確保企業行穩致遠的重要保障,要通過制定行之有效的管理制度,形成議事有規則、管理有辦法、操作有程序、過程有監控、責任有追究的良好格局?! h要求,集團全體黨員干部,都要始終把學習作為重中之重,尤其是要把政治理論學習擺在首位,進一步提高思想認識和政治覺悟,要通過學習,科學把握行業發展趨勢,不斷拓展經營思路,提高解決企業發展難題能力,始終做到快人一步、技高一籌、搶占先機,凝聚建設首善高新的強大動能和合力?! h還前置研究審議了有關“三重一大”重要事項。

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2019-03

賈長舜主持高科集團召開黨委會議貫徹落實省市和高新區掃黑除惡有關工作部署

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  3月3日晚7時,集團黨委書記兼董事長賈長舜主持召開集團黨委會議,傳達了省市和高新區有關通報和講話精神,并就掃黑除惡等重點工作進行了安排部署。集團黨委副書記兼總經理杜萬坤,集團黨委副書記王自更,集團黨委及經營班子成員,集團黨委辦公室負責人,高新地產、紫薇地產、高科建材、天地源公司黨組織負責人參加會議?! h強調,開展掃黑除惡專項斗爭,是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策和戰略部署,事關社會大局穩定和國家長治久安,高科集團全體黨員干部要進一步提高政治站位,充分認識到掃黑除惡專項工作是一項重大政治任務,堅決按照省市和高新區的決策部署及有關要求,將各項具體工作任務嚴格落實到位?! h要求,嚴格對照《通報》和高新區掃黑除惡專項斗爭推進大會精神要求,以社區和工程建設為重點,在集團范圍全面推進線索摸排和入戶宣傳,摸排要見實效、見成果,宣傳工作要確保全覆蓋,全力以實際行動配合好掃黑辦、公安等政府職能部門的專項斗爭推進工作?! h還研究部署了進一步完善高科集團基層黨組織建設有關工作。

05

2019-03

賈長舜主持召開高科集團黨委班子2018年度民主生活會

點擊量:156

  按照高新區黨工委安排部署,3月3日下午3時,高科集團召開黨委班子2018年度民主生活會。集團黨委書記兼董事長賈長舜主持會議,集團黨委副書記兼總經理杜萬坤,集團黨委副書記王自更,黨委委員祝社寧、李軍利、徐兵、袁旺家參加會議。集團經營班子成員、黨委辦公室、紀檢監察室相關人員列席會議?! ?,集團黨委班子在個人自學、集中學習規定文件的同時,還廣泛、深入地開展了談心、交流和意見、建議征集活動,以此為基礎,認真撰寫了對照檢查材料。賈長舜首先代表集團領導班子以“強化創新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”為主題,從五個方面全面認真對照檢查,之后每位黨委委員逐一進行對照發言,開誠布公、深入開展批評和自我批評?! ≠Z長舜指出,此次民主生活會堅持問題導向,體現了從嚴要求,準備工作比較充分、批評與自我批評嚴肅認真、自我剖析和整改措施具體實在,會議氛圍比較好,達到了預期目的。各支部年度民主生活會也要按照高標準、嚴要求、實點評,要環節不少、程序不減、標準不降。賈長舜強調,集團黨委和各基層黨組織要通過年度民主生活會,不斷增強“四個意識”,堅決做到“兩個維護”,堅持黨的領導、加強黨的建設,努力把集團黨委的政治優勢轉化為企業的競爭優勢和發展優勢?! ≠Z長舜就進一步深化“講政治、敢擔當、改作風”專題教育,強化集團領導班子政治建設、作風建設、紀律建設提出五點要求:一是要深入學習貫徹十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想,尤其是要學習新出臺的《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《中國共產黨重大事項請示報告條例》,始終把政治建設擺在首位,在學懂、弄通、做實上下功夫,用黨的理論武裝頭腦、指導實踐;二是要帶頭貫徹落實中國共產黨《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》,把政治紀律和政治規矩作為鐵的章程來執行;同時,嚴守各項紀律,堅守廉潔從業的思想防線和行為底線;三是要嚴肅黨內政治生活,認真執行民主集中制、民主評議和述職述廉、領導干部報告個人有關事項,堅持批評與自我批評,持之以恒抓作風、嚴細實快糾“四風”;四是要始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則,全面推進依法治企、從嚴治企,牢牢把黨建和黨風廉潔建設主體責任抓在手里、扛在肩上;五是要不忘初心、牢記使命、不負重托,鼓足干勁、力爭上游、全力以赴,擔負起集團公司高新城投這一核心職能,為首善高新建設做出新的、更大的貢獻。

01

2019-03

集團黨委開展專題教育 集中觀看《作風強化在西安》

點擊量:142

  2月27日下午5時,按照高新區黨工委統一安排部署,高科集團黨委組織各支部集中收看《作風強化在西安》專題片第四期,并開展交流研討。集團黨委委員、經營班子成員分別參加所在支部的活動?!  蹲黠L強化在西安》第四期專題片圍繞“堅決遏制‘ 種房子’亂象,市委市政府高度重視,劃定作戰時間表,區縣開發區慢吞吞,落實走了樣”主題展開,聚焦西安市“四拆兩改”工作中的“種房子”現象,反映了灞橋區、蓮湖區、未央區、鄠邑區、藍田縣等多個區縣、開發區的有關部門存在政治站位不高,對政策的落實做選擇、搞變通,以會議落實會議,以文件落實文件的問題,工作推進緩慢,甚至存在數據公然造假現象。工作中存在形式主義走過場、官僚主義做虛功等作風問題,具有很強的警示教育意義?! ∈湛春?,大家一致表示觸動很大、感受很深,將引以為鑒、舉一反三。深入落實好“作風建設強化年”相關要求,一是要站穩政治立場,恪守政治規矩,堅決落實各項工作安排;二是要深化對“作風建設永遠在路上”的理解認識,大力弘揚求真務實的工作作風,堅決杜絕工作中的推諉扯皮現象;三是要堅決祛除形式主義、官僚主義及慵懶散慢虛等不良作風,圍繞黨工委工作部署,把各項工作做實做細、做出成效。

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2019-02

高科集團黨委組織各支部收看《作風強化在西安專題片》并開展研討交流

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  2月20日下午5時,按照高新區黨工委統一安排部署,高科集團黨委組織各支部集中收看《作風強化在西安》專題片第三期,并深入開展交流研討。集團黨委委員、經營班子成員分別參加所在支部的活動?! n}片反映出了蓮湖區和大興新區有關職能部門在工作中存在形式主義、官僚主義等作風問題,有很強的警示教育意義。收看后,大家一致表示觸動很大、感受很深,將引以為鑒、舉一反三?! 〖瘓F黨委強調,各支部要結合當前正在深入開展的“講政治、敢擔當、改作風”學習教育,全面強化作風建設,全體黨員干部要認真踐行“一線工作法”,狠抓各項工作落實,做到對工作不敷衍,有上進心;對規矩不冒犯,有敬畏心;對城投不輕慢,有責任心,當好首善高新建設的排頭兵。

19

2019-02

集團黨委開展專題教育集中觀看《作風強化在西安》

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  2月15日上午,高科集團黨委組織集團黨委委員、經營班子成員和各支部書記集中觀看了專題片《作風強化在西安》第二期。隨后,結合 “講政治、敢擔當、改作風”專題教育,集團黨委書記兼董事長賈長舜帶頭發言,集團班子成員就進一步強化作風建設進行了研討交流?! n}片《作風強化在西安》第二期圍繞“斷頭路上的電線桿”問題展開,通過對典型案例的深入剖析,直面問題、以案促改。 會議強調,廣大黨員干部要從本期專題片揭露的事件中深刻汲取教訓。當前集團公司擔負著高新區建設的重要城投職能,許多工作時間緊、任務重,但越是在這種情況下,越要把工作做實做細?! h要求,全體黨員干部一要充分認識到全面從嚴治黨、加強作風建設是做好其他一切工作的根本保障,不斷提高從政治上把握大局的能力和水平;二要強化擔當意識,把敢于擔當、勇于任事作為履職的第一法則,迎難而上、全力以赴完成重點難點任務;三要抓好作風建設,加強基層調研,踐行“一線工作法”,堅決克服“慵懶散漫虛”等不良現象,加大工作協調、推進和督辦力度,履行好職責義務,始終做到干在實處、走在前列,為集團公司和高新區追趕超越發展貢獻力量。

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2019-02

集團公司召開黨委會議安排部署推進重點工作

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  2月15日上午,集團公司召開黨委會議,就貫徹落實西安高新區干部大會暨招商引資工作動員部署大會精神作安排部署,并就進一步做好掃黑除惡專項工作作出明確要求。集團黨委副書記兼總經理杜萬坤,集團黨委及經營班子成員,總部各部、各直屬公司負責人參加會議?! h強調,全體干部員工要迅速投入到各項工作之中,扎實貫徹落實好高新區干部大會暨招商引資工作動員部署大會精神,全力推動集團事業高質量發展,確保各項工作實現首季開門紅。特別是國際社區公司、科學城公司和魚化公司等承擔招商任務的單位,要深刻領會會議精神,充分認識招商工作作為“一號工程”的重要性,進一步明確招商工作任務,創新招商工作思路方法,夯實責任、狠抓落實,全力做好2019年招商工作?! h要求,要高度重視高新區黨工委關于掃黑除惡專項斗爭的有關安排部署,集團班子成員要親自督導、親自參加,全體干部員工要積極行動,切實配合有關政府部門開展好線索摸排、輿論宣傳等掃黑除惡專項斗爭具體工作,并實時上報各項工作最新進展;全體黨員干部要進一步改進工作作風,切實做到“馬上就辦、辦就辦好”,堅決將高新區黨工委、管委會的各項工作部署落實落細、落實到位。

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2018-07

集團領導到臨潼區對接“百企聯百村,共建美麗新農村”幫扶工作

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2018年度新聞集團領導到臨潼區對接“百企聯百村,共建美麗新農村”幫扶工作  5月31日上午,集團公司副總經理、脫貧攻堅領導小組副組長兼辦公室主任胡炘來到臨潼區,與臨潼區區扶貧辦主任劉軍鵬座談,對接集團公司承擔的“百企聯百村,共建美麗新農村” 相關扶貧工作任務,并就具體安排深入溝通交流?! 「鶕形k公廳、市政府辦公廳《關于實施“百企聯百村,共建美麗新農村”扶貧行動工作方案的通知》文件精神,集團公司對口臨潼區小金街道小金村、安廟村、毛灣村開展相關幫扶工作,并由下屬天地源、高新熱力和新紀元國際俱樂部3家公司分別承擔3個貧困村的具體幫扶任務?! ∽勚?,胡炘介紹了集團公司整體情況和“駐村聯戶”扶貧工作開展相關情況,并就集團公司前期考察調研小金街道對口幫扶村有關情況作了重點說明。劉軍鵬就臨潼區扶貧工作開展情況,以及小金街道自然地理條件、扶貧工作開展和產業發展規劃作了詳細介紹。雙方就幫扶當地產業項目發展、提升貧困村基礎設施、整治村容村貌等方面,進一步推動臨潼區“美麗新農村”建設交換了意見建議,并從立足貧困村實際需求出發,加強企業優勢,因地制宜建立幫扶長效機制,切實提高群眾滿意度,以及近期開展幫扶工作相關安排達成共識?! ×硗?,根據高新區2018年“八大攻堅行動”實施方案和“五進五問五提升”大調研活動要求,近一周來,相關集團公司領導分別深入鄠邑區對口幫扶村檢查指導,切實推動扶貧工作對標貧困退出“577”標準,促進各幫扶單位堅決打好基礎設施、扶貧產業、“兩房”建設、教育健康、就業兜底“五場硬仗”,為西安市打贏脫貧攻堅戰做出積極貢獻?! √丶s記者 王偉

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